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訪問看護の書類一覧|記録書Ⅰ・Ⅱ/計画書/報告書の書き方まとめ

訪問看護では、指示書・計画書・記録書Ⅰ/Ⅱ・報告書など、複数の書類を連携させて運用します。それぞれの役割・作成頻度・提出先と書き方を、関連記事へのリンクとともに一覧で整理します。

訪問看護の書類の全体像

訪問看護の書類は、ばらばらに存在するのではなく、ひとつの流れでつながっています。主治医の訪問看護指示書とケアマネジャーのケアプランを受けて計画書を立て、毎回の訪問を記録書Ⅱに記し、月単位で報告書にまとめて主治医へ返す。この一連がPDCAになっています。

主な書類・役割・作成頻度

書類 役割 作成頻度 主な提出先
記録書Ⅰ(フェイスシート) 利用者の基本情報 初回・変更時 事業所で保管
記録書Ⅱ 1回ごとの訪問記録 毎回 事業所で保管
記録書Ⅲ 包括型を算定する利用者の日々の記録(2026年6月新設) 1日ごと 事業所で保管
訪問看護計画書 目標と看護内容 月単位で見直し 主治医・本人
訪問看護報告書 月単位の経過報告 毎月 主治医

指示書・計画書・記録書は相互に整合している必要があり、内容が食い違うと実地指導で指摘の対象になります。

書き方の詳しい解説(関連記事)

書類業務をまとめて効率化する

介護記録AI「神マナ(介護のマナ)」の訪問看護向け機能「訪問看護マナ(訪問看護AI)」は、訪問時の音声や記録から、記録書Ⅱ・計画書・報告書の下書きを自動で作成し、カイポケへ自動転記します。複数の書類にまたがる作業をまとめて補助するので、事業所全体の記録時間を大きく減らせます。利用者さま3名まで、期限なく無料でお試しいただけます。

訪問看護の書類の関連ガイド

訪問看護の記録・計画・報告に関わる書類の書き方をまとめています。あわせてご覧ください。

書類の全体像——いつ、誰に、何を出すか

書類 作るタイミング 渡す相手
訪問看護記録書Ⅰ 利用開始時(変化があれば更新) 事業所内で保管
訪問看護記録書Ⅱ 訪問のたび 事業所内で保管
訪問看護計画書 利用開始時と、月ごと/変更時 主治医、ケアマネジャー
訪問看護報告書 月1回程度 主治医
訪問看護指示書 主治医が交付(有効期限あり) 事業所が受け取り保管
サービス提供実績記録票 月ごと 国保連(請求)
居宅サービス計画(第1〜3表) ケアマネジャーが作成 事業所が受け取り整合を確認

書類どうしのつながりが見られる

運営指導では、書類が単独で揃っているかより整合が取れているかが見られます。

  • 指示書の内容と、計画書の看護内容が対応しているか
  • 計画書の内容と、記録書Ⅱの実施内容が対応しているか
  • 記録書Ⅱの訪問日時と、実績記録票が一致しているか
  • ケアプランの位置づけと、計画書の内容が矛盾していないか
  • 指示書の有効期限が切れていないか

期限のあるもの

  • 訪問看護指示書——有効期間があります。切れると訪問できません
  • 特別訪問看護指示書——期間が限られています
  • 計画書・報告書——月ごとの提出の締めがあります
  • 請求——翌月10日までが原則です
  • 保存期間——完結の日から2年間(条例で5年の場合があります)

書類ごとの中身と、書き方の要点

書類 中身 要点
記録書Ⅰ 基本情報、傷病名、既往歴、療養上の留意点、家族構成、住環境、緊急連絡先 最初に作って終わりにしない。認定更新・入退院・傷病の変化で見直す
記録書Ⅱ 訪問ごとのバイタル、観察、実施した看護、本人の反応 「変わりなし」だけにしない。何を見て変わりないと判断したかを書く
計画書 看護の目標、実施する内容、問題点、評価 指示書の内容と対応していること。ケアプランとも整合させる
報告書 訪問日、病状の経過、看護の内容、家庭での介護状況、特記事項 医師が知りたいのは変化。前回との差を書く
指示書 主治医が交付。有効期間がある 期限管理を仕組みにする。切れると訪問できない

保険の種別で変わるところ

介護保険 医療保険
利用の起点 ケアプランへの位置づけ+指示書 訪問看護指示書
請求先 国保連 審査支払機関
計画・報告 訪問看護計画書・報告書 同左
記録で重くなる項目 訪問の時間区分、他サービスとの連携 傷病名、特別な管理の有無、公費

書類の管理でつまずくところ

  • 指示書の期限が切れた——一覧で管理し、切れる1か月前に依頼します
  • 計画書・報告書の提出が遅れる——月内の締めを決めます
  • 記録が訪問後すぐに書かれていない——時刻の整合が取れなくなります
  • ケアプランをもらっていない——整合の確認ができません
  • 保存期間を過ぎたものが混在——年度ごとに分け、廃棄予定年を記載します

書類について現場から多い質問

よくある疑問 考え方
指示書の期限が切れそう 切れる1か月前に主治医へ依頼します。一覧で管理し、担当者を決めます
計画書は毎月出すのか 提出の頻度は保険や取り扱いによります。主治医・ケアマネジャーとの取り決めを確認します
ケアマネジャーから計画書をもらえない 整合の確認ができません。依頼の記録を残したうえで、繰り返し求めます
様式は自由か 記載すべき事項が示されています。レイアウトは事業所で設計できます
電子で作成してよいか 記載者と日時が特定でき、訂正の履歴が残る仕組みであることが前提です
書き漏れに気づいた 追記した日が分かる形で追記します。さかのぼって書き換えません

書類を回すための仕組み

  • 指示書の期限を一覧で管理する——切れる1か月前にアラートが出る形にします
  • 月内の締めを決める——「月末までに」ではなく「25日までに」など具体的に
  • 担当を決める——書類ごとに責任者を置きます
  • 記録からの流用を仕組みにする——計画書・報告書を手で写している状態をなくします
  • ケアマネジャーとの受け渡し方法を決める——FAX、メール、システムのどれか

保存と廃棄

  • 保存期間は原則、完結の日から2年間(都道府県の条例で5年とされる場合があります)
  • 年度・利用者ごとに分け、廃棄予定年を箱またはフォルダ名に書く
  • 電子で保存する場合も、期間中は閲覧・出力できる状態を保つ
  • 廃棄は個人情報が復元できない方法で行い、記録を残す

よくある質問(FAQ)

訪問看護の主な書類は?
記録書Ⅰ・Ⅱ、訪問看護計画書、訪問看護報告書などがあります。
記録書ⅠとⅡの違いは?
記録書Ⅰは基本情報、記録書Ⅱは訪問ごとの経過を記録します。
作成を効率化するには?
神マナなら、話すだけで記録書ⅡのSOAPや報告書の下書きを作成できます。
カイポケを使っていないのですが、どうすればよいですか?
カイポケをご利用中でなくても、神マナは単体で問題なくご利用いただけます。「マナドライブ」で帳票類の管理・網羅もでき、まず神マナを導入して後からカイポケを連携することも可能です。カイポケの導入をご希望の際は、当社からサポート担当へお繋ぎします。詳しくは「カイポケ導入相談・お見積り」の案内ページをご覧ください。
関連サービス
訪問看護マナ(訪問看護AI)
訪問先で話すだけで、記録書ⅡのSOAPまで自動作成。記録にかかる時間を大きく減らします。(※利用実績に基づく目安であり、環境・使い方により異なります)

訪問看護AI「訪問看護マナ」の詳細 →

訪問看護の書類|誰が作り、誰に出すか

指示書がなければ訪問看護は提供できません。期限の管理が、書類のなかで最も事故になりやすいところです。

書類 作る人 出す先 保存
訪問看護指示書 主治医 事業所が受け取る 完結の日から2年間(条例による)
特別訪問看護指示書 主治医 事業所が受け取る 同上
精神科訪問看護指示書 主治医 事業所が受け取る 同上
訪問看護計画書 看護師等 主治医 同上
訪問看護報告書 看護師等 主治医 同上
訪問看護記録書Ⅰ 看護師等 事業所内 同上
訪問看護記録書Ⅱ 看護師等 事業所内 同上
訪問看護療養費明細書 事務 審査支払機関 同上
サービス提供の記録 看護師等 利用者(求めがあれば) 同上
居宅サービス計画 介護支援専門員 事業所が受け取る 同上
契約書・重要事項説明書 事業所 利用者 同上
個人情報使用同意書 事業所 利用者 同上
事故報告書 事業所 市町村、家族 同上
苦情の記録 事業所 事業所内 同上

様式の種類別|国の標準様式へのリンクつき一覧

当社のデータベースに収録した287件の様式を、種類ごとに整理した記事です。様式の名称・使うサービス・いつ作るか・根拠・国の様式へのリンクを1行にまとめており、Excel/CSVで持ち帰れます

様式の種類 件数 主なもの
記録 99件 サービス提供の記録、事故・ヒヤリハット、身体的拘束、委員会の記録
台帳・点検・報告 88件 従業者台帳、自己点検表、事故報告、実績報告
計画・アセスメント 55件 居宅サービス計画、個別支援計画、栄養・口腔・機能訓練の計画
規程・契約・届出・同意 45件 運営規程、重要事項説明書、契約書、各種届出、個人情報の同意書

本ページは令和8年6月改定時点の制度に沿って整理しています。様式・要件・単位数は改定により変わります。最新の内容は、厚生労働省の告示・通知および所管の保険者(自治体)の案内でご確認ください。

介護保険側の報告書の様式と書き方は介護の報告書の書き方をご覧ください。

この記事の執筆・編集

介護のマナ編集部(株式会社ライフシフト)

介護記録AI「神マナ(介護のマナ)」を開発・提供する株式会社ライフシフトの編集部。訪問看護ステーションを運営する看護師(CSO)をはじめ、介護・看護の現場とともに、記録・書類・制度の実務情報を発信しています。

監修:嶺井 美幸(看護師・訪問看護ステーション「訪問看護ようき」代表・株式会社ライフシフトCSO)

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