訪問介護の2024年度報酬改定のポイント｜事業者が押さえる変更点

公開日 2026年6月22日　最終更新日 2026年7月17日

2024年度（令和6年度）の介護報酬改定では、訪問介護にも複数の見直しが入りました。事業者が押さえておきたいポイントを整理します。

2024年度改定の概要

訪問介護では、基本報酬の見直し（引き下げ）が行われた一方、処遇改善加算の拡充などで人材確保を図る方針が示されました。報酬全体の方向性とあわせて、加算・減算の要件を確認することが大切です。

事業者が押さえる主なポイント

• 基本報酬の見直し――訪問介護の基本報酬が見直されました。
• 処遇改善加算の一本化――複数あった処遇改善関連の加算が「介護職員等処遇改善加算」へ整理されました。
• 特定事業所加算の見直し――要件や評価の見直しが行われました。
• 同一建物減算の見直し――同一建物等に居住する利用者へのサービスに関する減算が見直されました。
• BCP・虐待防止――業務継続計画や高齢者虐待防止の取り組みが求められます。

単位数や要件の詳細は改定で変わり、取扱いも細かいため、必ず厚生労働省や保険者の最新資料で確認してください。

事業者の対応

算定している加算の要件を再確認し、根拠となる記録・体制を整えることが重要です。

改定後の対応チェック

• 処遇改善加算の新区分への移行手続きは済んでいるか
• 特定事業所加算の要件を満たし続けているか
• 同一建物等に居住する利用者への減算を正しく判定しているか
• BCP・高齢者虐待防止の体制と記録があるか

よくある質問（FAQ）

Q. 基本報酬が下がった分、どう補えばいい？
A. 算定できる加算の取りこぼしをなくし、記録・体制を整えることが重要です。処遇改善加算の確実な取得もポイントになります。

改定対応を記録・加算面から支える

介護記録AI「神マナ（介護のマナ）」の訪問介護向け機能（訪問介護マナ）は、訪問記録から計画書や記録の下書きを自動で作成し、加算の根拠となる記録の整備を後押しします。利用者さま3名まで、期限なく無料でお試しいただけます。

訪問介護の報酬改定で押さえるポイント

介護報酬改定では、訪問介護に関わる基本報酬や加算の見直しが行われます。事業者が押さえておきたい視点を整理しました。

• 基本報酬・加算の見直し――区分や算定要件の変更を確認する
• 処遇改善に関する加算――要件と記録の整備を進める
• 記録・体制の整備――算定の根拠となる記録を残す
• 請求ソフトの更新――改定に対応した更新を行う

改定の具体的な単位数・要件は告示・通知で定められます。最新の情報でご確認ください。

よくある質問（FAQ）