キャリアパス要件に係る就業規則・賃金規程等（キャリアパス関連規程）

処遇改善加算のキャリアパス要件（任用要件と賃金体系、研修計画、昇給の仕組み 等）を明文化した規程類と、全職員への周知の記録。計画書・実績報告書は提出しているが規程本体が未整備・未周知というケースが運営指導で最も多く指摘される。常時10人未満で就業規則の作成義務がない事業所は内規等でも可とされている。届出先・様式・添付書類は都道府県／市町村で運用が異なるため、指定権者の要領を確認すること。